Recruitment Consultant (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines starken Netzwerks an Interim Manager:innen
• Aktive Ansprache und Betreuung von Interim Managern (inkl. Onboarding)
• Führen von Interviews und Kompetenzgesprächen mit Interim Manager:innen
• Analyse von Kundenanforderungen und passgenaues Matching geeigneter Interim Manager:innen
• Kontinuierliche Marktbeobachtung und Identifikation neuer Potenziale
• Zusammenarbeit mit dem Beratungsteam zur optimalen Besetzung offener Projekte
• Fachliche Weiterentwicklung unserer Search- und Matching Applikation

Ihr Profil:

• Erfahrung im Recruitment, idealerweise im Bereich Interim Management oder in der Personalberatung
• Sicheres und professionelles Auftreten im Gespräch mit Fachexperten, Führungskräften auf Zeit sowie Entscheidungsträgern
• Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkerfähigkeiten
• Strukturierte, proaktive und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Affinität zu neuen Technologien und KI-getriebenen Projekten
• Freude an einer dynamischen, projektorientierten Tätigkeit