Interim Aid
CAND21289

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Interim Manager Profil

Interim Manager Spezialist Einkauf

Ab sofort verfügbar RemoteVor OrtHybrid Voll- oder Teilzeit

Funktion
Spezialist Einkauf
Branchen
FinanceConsultingInsuranceEnergy
Systeme
MS 365JIRAConfluenceMiroOnventis
Sprachen
Deutsch · Englisch · Französisch
Verfügbarkeit
Ab sofort
Einsatzart
RemoteVor OrtHybrid
Auslastung
Voll- oder Teilzeit

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Wir melden uns innerhalb von 48 Stunden mit einem konkreten Vorschlag – inklusive Tagessatz und Verfügbarkeitsfenster.

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Five Facts

  1. Kontinuierlicher Optimierung und Effizienzsteigerung in Einkaufsprozessen
  2. Gestaltung und Umsetzung innovativer Strategien zur nachhaltigen Kostenreduktion
  3. Fokus auf regulatorische Konformität und Risikominimierung in komplexen Projekten
  4. Erfolgreiche Führung und Entwicklung von Teams in dynamischen Umfeldern
  5. Interesse an der Implementierung digitaler Lösungen zur Prozessautomatisierung

Fachliche Schwerpunkte

5 Felder, in denen der Manager eigenverantwortlich Ergebnisse liefert.

  • Strategische, taktische und operative Steuerung von Einkaufsprozessen inklusive Vertragsverhandlungen und Lieferantenmanagement
  • Entwicklung und Umsetzung von Warengruppenstrategien sowie Optimierung und Automatisierung von Einkaufsprozessen
  • Konzeption und Einführung von unternehmensweiten Einkaufsstrategien und Preferred Supplier Pools
  • Durchführung von Effizienzanalysen und Implementierung von Maßnahmen zur Kostenreduktion und Prozessverbesserung
  • Entwicklung und Einführung von Governance-Strukturen und Reportingsystemen für institutionelle Kunden

Projekterfahrung

Fünf ausgewählte Interim Management Mandate

  1. Experte indirekter Einkauf

    Energy
    • Vollständige Begleitung von Beschaffungsvorgängen in den Bereichen External Workforce, Managementberatung, Betriebs- und Geschäftsausstattung und Individualsoftware
    • Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen
    • Analyse, Konzeption und Umsetzung der Warengruppenstrategien
    4 weitere Aufgaben anzeigen
    • Teilprojektleitung Einkauf Gebäudemanagement
    • Einkaufserfolge/Savings in Höhe von >2.500 T€
    • Einführung Preferred Supplier Pool ANÜ
    • Unternehmensweite Einkaufsstrategie Facility Mgmt.
  2. Leitung Projekteinkauf

    24 Monate Finance
    • Vollständige Begleitung von Beschaffungsvorgängen im Rahmen eines Umzugsvorhabens (insbes. für Ausbauleistungen Firmenzentrale)
    • Durchführung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen
    • Sicherstellung aufsichtsrechtlicher Konformität
    4 weitere Aufgaben anzeigen
    • Lieferantenmanagement und Begleitung der Umsetzung
    • Einkaufserfolge/Savings in Höhe von >1.000 T€
    • Zeit-/Qualitätsgerechte Lieferung und Einbringung
    • Risikoadäquate, rechtskonforme Verträge
  3. Projektleiter Vendor & Service Management

    12 Monate IT
    • Entwicklung und Einführung von Multivendoren-Integration nach dem SIAM-Ansatz (IT-Services)
    • Optimierung der Team Organisation
    • Identifikation und Umsetzung von Effizienzmaßnahmen
    4 weitere Aufgaben anzeigen
    • Multivendor Integration Services konzipiert
    • Effektive Meeting-Richtlinien und -Prinzipien eingeführt
    • Kanban (JIRA) für transformative Aufgaben etabliert
    • Effiziente Customer-Journey neugestaltet und pilotiert
  4. Leiter Einkauf Fremdpersonal

    12 Monate Consulting
    • Prüfung und Weiterentwicklung Rahmenverträge Personaldienstleistungen (inkl. ANÜ)
    • Vertragsverhandlungen für HR-Dienstleistungen (Flexible Workforce)
    • Aufbau- und Ablauforganisation für den Bereich Einkauf Fremdpersonal
    2 weitere Aufgaben anzeigen
    • Risikooptimale Verträge mit allen identifizierten A-Lieferanten abgeschlossen
    • Professionalisierte Einkaufsprozesse und -aufgaben designt und ausgerollt
  5. Leiter interne Services & Einkauf

    63 Monate Finance
    • Abteilungsleiter an mehreren Standorten
    • Gesamtverantwortung für die strategische, taktische und operative Beschaffung und die Erbringung interner zentraler Dienste
    • Realisierung von Einkaufserfolgen bis zu €10 Mio. p.a.
    3 weitere Aufgaben anzeigen
    • Transformation der Aufbau- und Ablauforganisation des Einkaufs
    • Aufbau einer zentralen Auslagerungsmanagementeinheit
    • Optimierung und Automatisierung der Einkaufsprozesse mit Digitalisierungswerkzeugen

So geht es weiter

Drei Schritte vom Profil zum Projektstart.

  1. Anfrage stellen

    Kurz beschreiben, worum es geht. Zwei Minuten, kein Login, keine Registrierung.

  2. Vorschlag in 48 Stunden

    Sie erhalten den vollständigen Lebenslauf, Verfügbarkeitsfenster und Tagessatz – persönlich abgestimmt.

  3. Kennenlernen und Start

    Gespräch mit dem Manager, Vertrag über Interim Aid, Projektstart typischerweise innerhalb von zwei Wochen.

  • Alle Profile persönlich verifiziert
  • Antwort in 48 Stunden

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