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Interim Manager Profil
Interim Manager Sales Managment
- Funktion
- Sales Managment
- Branchen
- Information TechnologyInterim ManagementTelecommunicationsInsurance
- Systeme
- OracleMySQLSCRUMPRINCE2ITILMEDDPICC
- Sprachen
- Deutsch · Englisch · Italienisch
- Qualifikationen
- Bachelor Computer Science, Business Administration Diploma
- Einsatzart
- RemoteVor OrtHybrid
- Auslastung
- Voll- oder Teilzeit
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Angebot anfordern Termin buchenFive Facts
- Aufbau neuer Geschäftsbereiche und Vertriebsstrukturen in anspruchsvollen Märkten
- Steuerung von Wachstums-, Turnaround- und Integrationssituationen mit operativer Führungsverantwortung
- Gewinnung strategischer Großkunden und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Verhandlung komplexer kommerzieller Vereinbarungen mit internationaler Reichweite
- Entwicklung leistungsstarker Teams durch Rekrutierung, Coaching und klare Zielsteuerung
Fachliche Schwerpunkte
7 Felder, in denen der Manager eigenverantwortlich Ergebnisse liefert.
- Führung und Restrukturierung internationaler Vertriebsorganisationen mit Aufbau leistungsfähiger Teams und klarer Vertriebsprozesse
- Entwicklung und Umsetzung von Business-Development-Strategien für neue Märkte, Regionen und Kundensegmente
- Verhandlung komplexer Verträge, Rahmenvereinbarungen und kommerzieller Konditionen mit Großkunden und Partnern
- Steuerung von Profit-und-Loss-Verantwortung in Vertrieb, Marketing und Service mit Fokus auf Wachstum und Profitabilität
- Aufbau und Pflege belastbarer Beziehungen zu Senior Executives, Schlüsselkunden, Partnern und relevanten Stakeholdern
- Planung und Umsetzung von Markteintritten sowie Entwicklung neuer Vertriebs- und Marketingoperationen in internationalen Territorien
- Leitung von Veränderungs- und Transformationsprojekten einschließlich Organisationsentwicklung, Prozessoptimierung und Teamentwicklung
Projekterfahrung
Fünf ausgewählte Interim Management Mandate
Vice President Sales ITO
19 Monate Information Technology- Verantwortung für Vertriebsziele über 25 Mio. USD ARR mit Bestands- und Neukunden
- Verhandlung vertraglicher Rahmenbedingungen und Steuerung von Lösungs-, Operations- und Implementierungsteams
- Restrukturierung des bestehenden Vertriebsteams und Rekrutierung neuer Mitarbeitender
2 weitere Aufgaben anzeigen
- Vorbereitung der Organisation auf großvolumiges Enterprise-Neugeschäft
- Unterstützung des Senior Managements bei der Integration in eine europäische Service- und Outsourcing-Organisation
Director International Business Development
31 Monate Information Technology- Aufbau und Entwicklung des Geschäfts in Europa, Russland und den ehemaligen GUS-Staaten
- Akquisition neuer Kunden in den Bereichen Defense und Aerospace
- Erstellung von Businessplänen für Neukunden und Positionierung relevanter Leistungen
2 weitere Aufgaben anzeigen
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf mehreren Managementebenen
- Verantwortung für Vertrieb und Marketing in einem internationalen Vertriebsgebiet mit zweistelligem Millionenumsatzziel
Country Sales Director
24 Monate Information Technology- Ausbau von Pipeline und Umsatz in der zentraleuropäischen Region
- Aufbau und Führung eines fokussierten Vertriebsteams zur Erreichung von Umsatz- und Ertragszielen
- Koordination von Lead Generation, Inside Sales, Neukundengeschäft und Account Management
2 weitere Aufgaben anzeigen
- Entwicklung belastbarer Geschäftsbeziehungen zu Neu- und Bestandskunden
- Steuerung aller vertrieblichen, marketingbezogenen und kommerziellen Aktivitäten zur Wachstumsrealisierung
Business Development
19 Monate Information Technology- Weiterentwicklung des bestehenden Kundenstamms und Gewinnung neuer Kunden im deutschen Markt
- Rekrutierung von Vertriebs- und Projektpersonal
- Einführung von Vertriebs- und Marketingprozessen zur Zielerreichung
2 weitere Aufgaben anzeigen
- Aufbau nachhaltiger Beziehungen zum Management definierter Zielunternehmen
- Pflege von Kontakten zu Meinungsführern und Presse
Sales and Marketing Lead
27 Monate Information Technology- Entwicklung des Geschäfts in Deutschland und Österreich
- Verantwortung für Vertrieb, Marketing und Professional Services mit Ergebnisfokus
- Ausbau bestehender Geschäftskontakte und Erschließung neuer Kunden
2 weitere Aufgaben anzeigen
- Kommunikation und Verankerung einer neuen Unternehmensbotschaft im Markt
- Neuorganisation der Vertriebsstruktur und Ausrichtung auf die Unternehmensstrategie
So geht es weiter
Drei Schritte vom Profil zum Projektstart.
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Kennenlernen und Start
Gespräch mit dem Manager, Vertrag über Interim Aid, Projektstart typischerweise innerhalb von zwei Wochen.
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Florian Kursawe
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